วิธีการเขียน Psychogram

สารบัญ:

วิธีการเขียน Psychogram
วิธีการเขียน Psychogram

วีดีโอ: วิธีการเขียน Psychogram

วีดีโอ: วิธีการเขียน Psychogram
วีดีโอ: เทคนิคเล่าเรื่อง 5 มิติ เจ. เค. โรว์ลิง | EP2 2024, พฤศจิกายน
Anonim

Psychogram ได้รับการรวบรวมตั้งแต่ต้นศตวรรษที่ 20 เป็นภาพทางจิตวิทยาทั่วไปของบุคคลเฉพาะ วิธีการในการวาดภาพไซโครแกรมมักถูกใช้โดยนายจ้างสมัยใหม่เพื่อระบุคุณสมบัติทางจิตวิทยาที่จำเป็นในผู้หางานที่จำเป็นสำหรับการดำเนินงานอย่างมืออาชีพ

วิธีการเขียน Psychogram
วิธีการเขียน Psychogram

คำแนะนำ

ขั้นตอนที่ 1

คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการวาดไซโครแกรมรวมถึงความจำเป็นในการวิเคราะห์โครงสร้างของกิจกรรมทางจิตตลอดจนคำอธิบายข้อกำหนดสำหรับจิตใจมนุษย์สำหรับแต่ละอาชีพ ให้สร้าง Psychogram ขึ้นมาโดยคำนึงถึงคุณสมบัติที่ผู้มีโอกาสเป็นพนักงานควรมี เพื่อที่จะทำงานที่ได้รับมอบหมายให้สำเร็จลุล่วงอย่างเต็มที่ โดยสร้างภาพลักษณ์ของมืออาชีพที่ประสบความสำเร็จ

สำรวจอาชีพเฉพาะจากมุมต่างๆ โดยดำเนินการกระบวนการเขียนอาชีพ ใช้เกณฑ์สองข้อสำหรับแต่ละคุณภาพที่ต้องการของพนักงานที่ประสบความสำเร็จที่มีศักยภาพ - การประเมินมืออาชีพที่ประสบความสำเร็จและการประเมินระดับคุณภาพของพนักงานเอง

ขั้นตอนที่ 2

การรวบรวม Psychogram ในระยะเริ่มแรกให้คำอธิบายที่ชัดเจนของอาชีพบางประเภท ดังนั้น ให้จัดทำรายการงานบังคับที่ถูกต้องซึ่งผู้เชี่ยวชาญต้องปฏิบัติ เมื่อรวบรวมไซโครแกรมสำหรับเครื่องย้อมผ้า ผู้เชี่ยวชาญด้านสินค้าโภคภัณฑ์ ผู้ควบคุม OTK นักชิม คำนึงถึงการกระทำของการรับรู้ เนื่องจากพนักงานดังกล่าวต้องการภาพทางประสาทสัมผัสในการทำงาน - ภาพ การดมกลิ่น การได้ยิน และการสัมผัส

ขั้นตอนที่ 3

เมื่อเขียนไซโครแกรมสำหรับผู้ประกาศวิทยุและนักดนตรี ผู้จัดรายการโทรทัศน์และนักแสดง แพทย์และนักกฎหมาย ให้เน้นที่การกระทำของความทรงจำ เนื่องจากตัวแทนของวิชาชีพเหล่านี้ต้องจดจำข้อมูลจำนวนมากพอสมควร ภาพเสียงเป็นสิ่งที่ขาดไม่ได้สำหรับผู้แต่งเพลง แต่ในจิตวิทยาของศิลปินและสถาปนิกมืออาชีพ วิศวกรเครื่องกล นักออกแบบออกแบบ ให้ความสำคัญกับภาพที่มองเห็น รวมความสามารถของบุคคลในการรับรู้ภาพเชิงตรรกะที่เรียบง่ายและซับซ้อนในไซโครแกรมโดยเน้นความฉลาดที่ต้องการสำหรับอาชีพเฉพาะแต่ละประเภทหนึ่งในสามประเภท - วาจา - ตรรกะเทคนิคและสังคม

ขั้นตอนที่ 4

ในขั้นตอนต่อไปของการวาดภาพไซโคแกรม ให้อธิบายรายละเอียดเกี่ยวกับการสร้างการกระทำใหม่ที่จำเป็นเพื่อให้บรรลุเป้าหมายอย่างเต็มที่ ในกรณีนี้ ให้แยกการกระทำภายนอกของมืออาชีพที่ประสบความสำเร็จออกจากการกระทำที่เป็นไปได้ภายใน ในขั้นตอนสุดท้าย ให้เชื่อมโยงหน้าที่ทางจิตที่พบบ่อยที่สุด การกระทำ ความสามารถ และกระบวนการทางวิชาชีพ ตลอดจนทักษะที่สามารถรับประกันความสำเร็จของเป้าหมายทั้งหมดได้