วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน

สารบัญ:

วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน
วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน

วีดีโอ: วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน

วีดีโอ: วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน
วีดีโอ: สถานการณ์น่าอึดอัด 41 สถานการณ์และวิธีจัดการ 2024, อาจ
Anonim

เมื่อเรียนรู้วิธีจัดการกับผู้คน คุณจะได้รับเกือบทุกอย่างที่คุณต้องการจากพวกเขา บางทีคุณอาจต้องการเขยิบแฟนของคุณให้แสดงความรักหรือให้เจ้านายของคุณขึ้นค่าจ้าง ไม่ว่าคุณต้องการจะจัดการใคร คุณต้องทำงานให้ดีกับตัวเอง

วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน
วิธีการเรียนรู้ที่จะจัดการกับคน

ทักษะการแสดง

หากคุณต้องการจัดการกับผู้คน คุณต้องเรียนรู้วิธีควบคุมอารมณ์ สามารถโน้มน้าวใจผู้อื่น เล่นบทบาทของบุคคลที่มีความรู้สึกที่ลึกซึ้งทุกประเภท ด้วยวิธีนี้เท่านั้นที่คุณสามารถเป็นคนที่มีพลังแห่งการโน้มน้าวใจมากกว่าที่คุณมีอยู่จริง เพื่อให้ได้ทักษะดังกล่าว พิจารณาเข้าเรียนในโรงเรียนการแสดง เมื่อลองสวมบทบาทเป็นตัวละครต่างๆ คุณจะรู้สึกเหมือนเป็นใครก็ได้ ซึ่งจะช่วยให้คุณควบคุมผู้คนรอบตัวได้ดีขึ้น หากคุณต้องการเชี่ยวชาญการแสดงเพื่อหลอกล่อคนอื่น อย่าบอกคนอื่นเกี่ยวกับเรื่องนี้ สิ่งนี้จะกระตุ้นความสงสัยในตัวพวกเขาเท่านั้น

การแสดงสาธารณะ

อีกวิธีหนึ่งในการได้สิ่งที่คุณต้องการจากผู้คนคือการเรียนรู้วิธีการพูดคุยกับผู้ฟัง พูดคนเดียวเป็นเวลานาน สิ่งนี้จะช่วยให้คุณเข้าใจวิธีกำหนดและถ่ายทอดความคิดของคุณอย่างสร้างสรรค์ที่สุด นอกจากนี้ คุณจะได้เรียนรู้วิธีที่จะโต้แย้งและปกป้องตำแหน่งของคุณอย่างน่าเชื่อถือ แนวทางการจัดการนี้เหมาะอย่างยิ่งสำหรับการสนทนาต่อไป เช่น กับหัวหน้าหรือเพื่อนร่วมงานในที่ทำงาน อารมณ์ไม่เหมาะสมในทางปฏิบัติในสภาพแวดล้อมแบบมืออาชีพ และทักษะในการเปลี่ยนภาพในกรณีนี้จะไม่ช่วยคุณ

พรสวรรค์

คนที่มีเสน่ห์ดึงดูดเกือบทุกคนรู้วิธีที่จะได้รับสิ่งที่พวกเขาต้องการ หากคุณต้องการเรียนรู้วิธีจัดการกับผู้คน คุณต้องใช้ความสามารถพิเศษของคุณ เรียนรู้ที่จะสร้างบรรยากาศการสนทนาในเชิงบวก ทำงานกับภาษากาย งานของคุณคือการให้ผู้คนสื่อสารกับคุณ ในเวลาเดียวกัน ไม่สำคัญเลยว่าจะคุยกับใคร อาจเป็นนักเรียนชั้นประถมศึกษา และเป็นศาสตราจารย์ด้านประวัติศาสตร์ของใครบางคนในมหาวิทยาลัยก็ได้ เพื่อให้เป็นคนมีเสน่ห์มากขึ้น ทำให้ผู้คนรู้สึกพิเศษ เมื่อพูดคุยกับบุคคล ให้มองเข้าไปในดวงตาของพวกเขา สนใจความรู้สึกและความสนใจของพวกเขา แสดงให้คนอื่นเห็นว่าคุณเห็นคุณค่าของการได้รู้จักเขา แม้ว่าคุณจะไม่ใช่ก็ตาม แสดงความมั่นใจในทุกสิ่งที่คุณทำ จากนั้นผู้คนจะมองว่าคุณและสิ่งที่คุณพูดอย่างจริงจัง

คนเรียน

ทุกคนมีลักษณะทางจิตใจและอารมณ์ของตนเอง ดังนั้นจึงไม่มีรูปแบบการกระทำใดที่จะช่วยให้คุณจัดการกับทุกคนได้ ก่อนที่จะพยายามควบคุมและควบคุมบุคคล ให้ศึกษาลักษณะนิสัยของเขา ค้นหาว่าการกระทำของคุณจะช่วยชักจูงบุคคลให้กระทำการที่คุณต้องการได้อย่างไร ตัวอย่างเช่น บางคนมีอารมณ์รุนแรง พวกเขาสามารถหลั่งน้ำตาในโรงภาพยนตร์ เห็นอกเห็นใจปัญหาของผู้อื่นอย่างจริงใจ ฯลฯ เพื่อจัดการกับคนเหล่านี้ คุณต้องปลดปล่อยอารมณ์ของคุณเอง บังคับให้พวกเขาเห็นอกเห็นใจคุณ จนกว่าคุณจะสอนสิ่งที่คุณต้องการ หากบุคคลมีเหตุมีผลมาก เขาไม่ยอมแพ้ต่ออารมณ์ ต้องใช้ตรรกะในการกระทำของเขา และมองหาหลักฐานอยู่ตลอดเวลา จำเป็นต้องมีแนวทางที่แตกต่างไปจากเดิมอย่างสิ้นเชิงสำหรับเขา ในกรณีนี้ ความสามารถของคุณในการโน้มน้าวใจคนๆ หนึ่งอย่างใจเย็นและมีเหตุผลว่าถูกต้องมาถึงก่อน อารมณ์ที่นี่จะไม่จำเป็นเลย

เรียนรู้จากผู้อื่น

ให้ความสนใจกับสภาพแวดล้อมของคุณ บางทีคุณอาจมีคนรู้จัก ญาติ หรือเพื่อนที่รู้วิธีจัดการกับผู้คน พวกเขามักจะได้สิ่งที่ต้องการเสมอ ศึกษาพฤติกรรมของพวกเขา จดสิ่งที่พวกเขาทำ อะไรที่ทำให้พวกเขาประสบความสำเร็จ และวิธีที่พวกเขาบรรลุ