ในที่ทำงานหรือในความสัมพันธ์ ผู้ที่ชอบสั่งการพฤติกรรมครอบงำและไม่ยอมรับการเปลี่ยนแปลงสามารถบ่อนทำลายทุกสถานการณ์ การจัดการกับเผด็จการเริ่มต้นด้วยการรู้จักและรู้จักคนเหล่านี้ก่อนที่สิ่งต่างๆจะหลุดมือไป
1. ผู้ที่ชอบการบังคับบัญชามีปัญหามากเมื่อต้องมอบหมายงาน พวกเขาเชื่ออย่างจริงใจว่าไม่มีใครสามารถทำงานได้ดีกว่าพวกเขา นี่คือตำแหน่ง "ถ้าคุณต้องการสิ่งที่ทำได้ดีให้ทำด้วยตัวเอง" คนที่ทำงานหนักตลอดเวลาแม้จะสามารถขอความช่วยเหลือได้มักจะเป็นเผด็จการ
2. สำหรับแฟน ๆ ของคำสั่ง มันไม่เพียงพอเพียงงานที่เสร็จสมบูรณ์ พวกเขาต้องการให้เสร็จสมบูรณ์อย่างสมบูรณ์ ความสมบูรณ์แบบเป็นสัญญาณบ่งบอกถึงเผด็จการที่ต้องการทำทุกอย่างในชีวิตของเขาให้สำเร็จดังที่เขาพูด เพราะนี่เป็นวิธีที่ดีที่สุด
3. มันเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งสำหรับเผด็จการที่ทุกอย่างทำได้ตามที่เขาเรียกร้อง เพราะถ้าคุณทำมันแตกต่างไปจากเดิม ภัยพิบัติที่อธิบายไม่ได้ก็จะเกิดขึ้น และนี่จะหมายถึงงานนั้นผิดพลาด การพูดเกินจริงดังกล่าวเป็นสัญญาณของเผด็จการที่เชื่อว่าอวสานของโลกจะมาถึงหากสิ่งต่าง ๆ ไม่ถูกต้อง
4. ความถูกต้องสำคัญกว่าความยุติธรรม ในการโต้เถียง เผด็จการไม่ได้คำนึงถึงความเป็นธรรมของสถานการณ์หากความรู้สึกของใครบางคนถูกทำร้าย สำหรับเขา สิ่งที่สำคัญที่สุดคือต้องถูกต้อง และเพื่อให้สถานการณ์ได้รับการแก้ไขตามที่เขาต้องการ
5. เผด็จการมักจะวางตัวเองในกรอบที่เข้มงวด ในชีวิตของพวกเขาไม่มีที่สำหรับความเป็นธรรมชาติหรือการปรับตัว พวกเขาต้องการความสงบเรียบร้อยเพื่อที่จะดำรงอยู่ และความเป็นธรรมชาติทำลายลำดับนั้น หากมีของเข้ากล่องก็ไม่ถือว่าเป็นตัวเลือก